NOLMETER – Betapa pentingnya bagi setiap orang tua akan kepentingan masa depannya yang lebih baik sebagaimana peran orang tua terhadap anak.
Dengan memfasilitasi anak dengan baik hingga memberikan anak Pendidikan yang layak merupakan salah satu contoh kecil peran orang tua untuk masa depannya.
Menjadi setiap keinginan orang tua yang ingin peran mereka dapat memberikan manfaat yang baik untuk masa depan anak di kemudian hari.
Untuk itu perlu nya orang tua juga harus mengetahui seberapa besar pengaruh mereka terhadap masa depan anaknya nanti.
Baca Juga: Tips dan Trik Karir Di BUMN : Peluang Lolos Lebih Besar
Ditulis dalam jurnal widyasari-press.com tentang peran orang tua terhadap karir peserta didik dijelaskan bahwa orang tua adalah sistem pendukung yang pertama dan utama dalam menentukan sukses paradigma anak.
Untuk itulah dengan peran orang tua yang aktif maka lahirlah anak–anak yang sukses dalam berkarier.
Namun, dalam mencapai karir perlu adanya perencanaan yang matang dan tidak semua karir bersifat instan.
Menurut Super ( Pratiwi : 2010 ), di masa–masa tertentu terdapat permasalahan yang dihadapi individu pada tugas masing–masing dalam perkembangan karir, salah satunya Crystalization.
Kristalisasi merupakan perencanaan karir garis besar masa depan yang rentan pada usia rentan dari 14 sampai dengan 28 tahun.
Terutama pada Crystalization bersifat kognitif karna meninjau diri sendiri dan situasi hidupnya.
Untuk itu, ketika anak–anak nantinya sedang memilih jurusan, dipastikan jurusan tersebut sesuai passion mereka.
Pada passion tersebut adalah bentuk yang mensyaratkan antara anak dan orang tua agar anak merasa senang dengan pilihannya.
Artikel Terkait
Profil Haedar Nashir, Ketua Umum Muhammadiyah: Mulai Karir dari Bawah
Kerap Diancam Dipenjarakan, Berikut Perjalanan Karir Nikita Mirzani Sebelum Menjadi Artis Terkenal
6 Penyebab Karir Desain Grafis Bisa Stuck
5 Tips Karir Kerja Freelance Nol Modal, Freelancer Anti Gagal!
Tips Karir Kerja Untuk Fresh Graduate, Lamar Posisi Pekerjaan Beda Dari Jurusan Di Perkuliahan